學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想主題教育開展以來，烏海市人力資源和社會(huì)保障局著眼社保經(jīng)辦安全管理新形勢、新要求，在自治區(qū)首推社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)辦跨區(qū)域“同審統(tǒng)辦”改革，全方位構(gòu)建全流程智慧風(fēng)控新體系。截至目前，社會(huì)保險(xiǎn)涉及的5個(gè)險(xiǎn)種45項(xiàng)“同審統(tǒng)辦”業(yè)務(wù)全部上線運(yùn)行，累計(jì)辦理審核業(yè)務(wù)778筆。

　　“同審統(tǒng)辦”改革即突破以往業(yè)務(wù)只能在同級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核的限制，將待審核業(yè)務(wù)跨區(qū)域智能推送，實(shí)現(xiàn)崗位權(quán)限自動(dòng)互斥，有效提升基層經(jīng)辦服務(wù)效能和風(fēng)險(xiǎn)防控能力。

　　烏海市人力資源和社會(huì)保障局按“同一業(yè)務(wù)、經(jīng)辦互斥”原則，將45個(gè)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行重塑再造，通過固化業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程、授權(quán)管理規(guī)定、分級經(jīng)辦設(shè)置，實(shí)現(xiàn)審核權(quán)限跨區(qū)域智能推送。將社保經(jīng)辦不相容業(yè)務(wù)、不相容崗位、不相容程序模塊設(shè)定風(fēng)險(xiǎn)防控剛性約束和關(guān)聯(lián)性互斥規(guī)則，實(shí)現(xiàn)社保業(yè)務(wù)審核權(quán)限系統(tǒng)自動(dòng)互斥。強(qiáng)化經(jīng)辦檔案數(shù)據(jù)留痕，增加內(nèi)部數(shù)據(jù)篩查規(guī)則，疑似或違規(guī)經(jīng)辦行為風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)自動(dòng)預(yù)警。

　　據(jù)介紹，“同審統(tǒng)辦”改革以數(shù)字化經(jīng)辦服務(wù)為驅(qū)動(dòng)、以基金運(yùn)行為主線，既豐富了“人防”內(nèi)涵，又拓展了“技防”外延，實(shí)現(xiàn)了防控措施更加科學(xué)，風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別更加精準(zhǔn)，社保經(jīng)辦更加規(guī)范。“同審統(tǒng)辦”打破審核業(yè)務(wù)屬地限制，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)跨區(qū)域智能推送，崗位權(quán)限自動(dòng)互斥，有效解決了基層經(jīng)辦力量不足的問題現(xiàn)狀，審核效率及規(guī)范化水平得到有效提升。經(jīng)評估平均審核時(shí)限較過去提升1.5個(gè)工作日左右，基層經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核崗位減少一半。（記者 郝飚）

原標(biāo)題：烏海在全區(qū)首推社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)辦跨區(qū)域“同審統(tǒng)辦”